Nonostante il divieto di licenziamento introdotto all'inizio dell'emergenza sanitaria da Covidi-19 e attualmente prorogato fino al 31 marzo 2021, nel corso del 2020 è stata possibile procedere, a determinate condizioni, alla revoca dei licenziamenti senza costi e oneri aggiuntivi per il datore di lavoro e alla possibilità di stipulare accordi collettivi aziendali di incentivo alla risoluzione del rapporto di lavoro, con diritto, per i lavoratori che vi aderiscono, a percepire la NASpI.